一是该局党支部积极组织全体党员认真学习通报案件，充分认识组织人事纪律的严肃性，做到自警、自省、自律、自励。二是该局领导班子认真执行干部选用各项制度，确保选人用人工作的公开、公正和公平。三是积极畅通干部选用举报渠道，主动接受广大干部群众的监督。另外，该局主要领导从两个方面对干部人事工作作出两个强调。一方面，要坚持公开、公平、竞争、择优的用人原则，认真贯彻落实《干部任用条例》和四项监督制度，做到有章必依、执行必严、违章必究，坚决防止和纠正用人上的不正之风，提高选人用人公信度和组织工作满意度；另一方面，严格按照干部工作制度、机制、程序办事，坚持公道正派、秉公用人，做到坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不放松，真正把有本事、能干事、干成事、好共事的干部选拔到领导岗位。